Formation RGPD : une bonne manière de déployer ses moyens

Formation RGPD : une bonne manière de déployer ses moyens

Il en est fini de laisser le traitement des données personnelles au bon vouloir des entreprises et des administrations. Si la loi informatiques et libertés encadrait déjà de manière un peu large les activités des structures qui traitent des données personnelles, avec l’ère du numérique, ce type d’acte a pris beaucoup d’ampleur, et ce sont chaque jour des millions de personnes qui voient leurs données collectées, traitées, parfois même rachetées par d’autres entreprises, sans forcément pouvoir donner leur aval.

Cette époque est révolue, puisque depuis mai 2016, le RGPD ou règlement général de protection des données, a vu le jour, impliquant alors l’arrivée de nouvelles dispositions en matière de données personnelles.

Les entreprises et les administrations sont concernées, et bien qu’il s’agisse d’un règlement européen, celui-ci dépasse largement les frontières de notre continent. En effet, il faudra appliquer le RGPD partout dans le monde, au sein des entreprises, à partir du moment où des données relatives à des personnes résidant en Europe sont traitées et collectées.

L’ennui, c’est qu’il s’agit d’une loi plutôt contraignante, et certaines entreprises sont plus impactées que d’autres. Comment faire lorsque l’on brasse tous les jours des millions de datas variées, et que l’on dispose d’un fichier client rempli d’informations pouvant être sensibles ?

Le déploiement d’une telle nouveauté peut nécessité de participer à une formation adaptée, de manière à pouvoir éviter les écueils, notamment en cas de contrôle. C’est pour cela que Coheris et Données RGPD vous proposent une formation afin d’éviter de recruter un Data Protector Officer.

Se faire entourer de professionnels

Une formation RGPD aura pour but de vous aider à créer au sein de votre entreprise, de nouveaux procédés en adéquation avec cette directive, aux consignes précises.

L’objectif est de parvenir à cerner tout ce qui tourne autour du RGPD, en termes d’obligations. Les textes qui sont fournis par le CNIL donnent déjà de bonnes indications, mais cela peut parfois manquer un peu de concret, on ne comprend alors pas toujours comment réussir à rendre ces modifications effectives dans les meilleurs délais.

Il faudra ainsi plutôt s’en remettre à l’expérience de consultants et professionnels, aptes à vous dispenser une formation RGPD qui soit concrète, facile à intégrer, et qui vous apporte toutes les réponses dont vous avez besoin pour mettre en place les recommandations liées au RGPD, le plus rapidement possible.

Une date butoir qui se rapproche

N’oublions pas que le RGPD sera effectif dès le 28 mai prochain, il est donc temps d’envisager une formation RGPD de manière à pouvoir anticiper les changements efficacement, en formant également ses collaborateurs pour les sensibiliser à ces nouvelles nécessités.

Généralement, des intervenants sont aptes à venir directement en entreprise, de manière à pouvoir toucher l’ensemble des équipes. Une fois les nécessités du RGPD bien comprises, il sera plus facile de déployer les moyens relatifs à son exécution, c’est là tout l’intérêt de participer à une formation RGPD.

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